Existe um desconforto que boa parte dos profissionais competentes carrega em silencio.
Existe um erro comum quando olhamos para a Geração Z. Muitos dizem que eles são uma geração isolada. Outros dizem que são hiperconectados.
Na edição anterior, argumentamos que o mercado não compra competência – compra percepção de competência. E que essa percepção e construída, não herdada.
$100 milhões em receita recorrente. 8 meses. 45 funcionários. Zero vendedores.
Durante décadas, construir uma empresa significava aceitar algumas verdades quase incontestáveis.
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